februari 18th, 2022 | Sterling

Sterling Live – Communicatie met kandidaten: Hoe het moet, vanaf het eerste contactmoment tot dag 1

Er staat een recordaantal vacatures open. De slag om talent is dus een echte uitdaging voor veel werkgevers, en als ze de juiste kandidaat eenmaal hebben gevonden, is het cruciaal om ze tijdens de onboarding te behouden en zo snel mogelijk naar Dag 1 van hun baan te krijgen. In de meest recente Sterling Live-sessie spraken onze deskundige panelleden, Tim Stokes van Sterling en Wendy Muir van Ceridian, over het belang van communicatie met kandidaten vanaf het eerste contactmoment. Dit kan essentieel zijn voor succes. Luister naar de onderstaande on-demand opname voor praktische inzichten in de processen en technologieën die echt een verschil kunnen maken voor een goede communicatie met de kandidaat.

U kunt de *sessie hier terugkijken:

*De opname is in het Engels.

Deze content dient uitsluitend ter informatie. First Advantage is geen advocatenkantoor, en dezecontent is geen juridisch advies en beoogt dat ook niet te zijn. De hier verstrekte informatie ismogelijk niet de meest recente juridische of andere informatie.

Voor advies over specifieke juridische kwesties dienen lezers van deze content contact op tenemen met hun advocaat of jurist. Geen lezer, of gebruiker van deze content, moet op basis vaninformatie in deze content handelen of afzien van handelen voordat eerst juridisch advies isingewonnen van juridische adviseurs of advocaten in het relevante rechtsgebied. Alleen uw eigenadvocaat of juridisch adviseur kan de zekerheid geven dat de hier verstrekte informatie, en uwinterpretatie daarvan, van toepassing is op of relevant is voor uw specifieke situatie. Uit het gebruikvan en toegang tot deze content vloeit tussen de lezer of gebruiker van deze presentatie en FirstAdvantage geen advocaat-cliëntrelatie voort.